Der er få kvinder i lederstillinger på CBS, og derfor foreslår HR chef, Claus Durck Hovej, et særligt ”væksthus” for kvindelige forskere. Men det er en misforståelse, at særvilkår fremmer ligestillingen. Hvis kvinder begunstiges med særlige stipendier eller på anden vis fritages fra konkurrence med mandlige kolleger, vil det kun bidrage til at skabe tvivl om deres kvalifikationer.