Aftalen går ud på, at virksomheder og offentlige myndigheder opfordres til at tage den af to ansøgere, der står til at miste dagpengeretten.
Belønningen er, at virksomheden efter 12 mdr. får 25.000 kr.
Dette skulle skaffe 12.500 ledige i job.
Sig mig en gang..., er det ikke direkte forskelsbehandling?
Og hvordan i alverden skulle det skaffe 12.500 jobs?
Hvis præmien istedet var 50.000 kr - ville det så give 25.000 nye jobs?
